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A Inova RH é uma empresa que vem trazendo INOVAÇÃO para o mercado de trabalho, sendo uma empresa moderna que investe em qualidade contínua, buscamos atender todo mercado brasileiro como parceiros estratégicos, oferecendo soluções em Recursos Humanos e Gestão de Pessoas apoiando nossos clientes na evolução de sua organização. O setor de Recursos Humanos tem passado por mudanças em que as empresas que pretendem se consolidar nesse mercado necessitam de atitudes arrojadas, com responsabilidade.
Nesse contexto, a Inova RH possui a combinação que permitirá liderar e servir melhor seus clientes e parceiros. Nosso enfoque é desenvolver soluções customizadas que atendam aos interesses dos nossos clientes, contribuindo com os resultados do negócio e com a realização da cultura da Organização.
O nosso foco é encontrar “A Pessoa Certa, no Lugar Certo”.
Nossa proposta não é apenas ser uma consultoria diferenciada, mas também aperfeiçoada. Enxergamos nosso crescimento ligado ao conhecimento, justamente porque o mercado atual está em constante mudança, e desenvolver nossas habilidades é crucial para a imersão no mundo “Business”.
Demonstrar prontidão para entender as dificuldades de uma empresa e ter abertura para abraçar novos desafios faz parte do nosso propósito como consultoria. Não há entrega sem colaboração, por isso estimulamos o contato frequente com nossos parceiros para caminharmos juntos.
Nossa marca tem como objetivo reter talentos e fechar parcerias estratégicas e benéficas visando a vantagem mútua.
A gestão de tempo é essencial para otimizarmos nossos processos e garantirmos uma agilidade a nível de retorno. A sincronia de todos nos estimula a trabalhar com dedicação e energia o que resulta em um bom aproveitamento de horário.
Hoje somos um “RH Tech”, nos atualizamos para o mercado com a estratégia de facilitação para candidatos e empresas e enxergamos uma ótima possibilidade de influenciar nossos colaboradores a acompanhar as novidades do cenário, pois quem não busca se modernizar fica para trás. Essa é a nova era, onde inovação significa qualidade.
Aqui prezamos pela disposição em conhecer o novo e o diferente, pois a inovação faz parte dos nossos valores e crenças e a adaptação é fundamental para melhorar nosso desenvolvimento.
Acreditamos na constante transformação de pensamento (“Mind Set”), pois pessoas que tem sempre a mesma mentalidade tem também as mesmas atitudes, o que contradiz com nossos ideais renovadores. Focamos no compromisso com nossos parceiros, tanto em relação a tempo quanto em relação a atenção, pois nosso intuito é prestar um atendimento realmente personalizado.
A humildade e a transparência estão atreladas aos nossos resultados, trabalhamos efetivamente como um time, por isso enxergamos a cumplicidade como fator fundamental para nosso entrosamento. Tudo isso atrelado aos nossos padrões de processos refletem em nossa entrega assertiva e em nossa relação sincera com os clientes e candidatos.
Desde o primeiro contato conosco, buscamos nos conectar com as pessoas que nos ajudam a desenvolver nosso ofício. Não enxergamos números, enxergamos seres humanos. Desde o início de um novo colaborador interno ao primeiro contato de um cliente com nosso time de “Atração e Seleção”, trazemos o “On Boarding” como ritual enraizado para otimizar o processo de adaptação e potencializar o sentimento de pertencimento de uma forma natural.
Trazemos como pilares de relacionamento o respeito e a união e entendemos que a valorização de colaboradores é essencial para continuarmos crescendo. Mantemos a descontração viva sempre visando um clima leve, somos família e acima de tudo felizes com o que fazemos.
Para um ambiente de trabalho saudável devemos considerar questões que não toleramos, e questões que são enraizadas em nossa cultura. Aqui prezamos por um ambiente tranquilo sem perder o foco nos processos, desenvolvemos dinâmicas em grupo com o intuito de diversificar o ambiente e a rotina e buscamos realizar eventos e encontros, além de campanhas para o time.
Quanto ao nosso atendimento, buscamos manter um contato próximo com nossos clientes, e por isso temos um setor responsável pela área de Customer Success, e da mesma forma acompanhamos nossos colaboradores, cuidando assim do nosso Employer Experience, assim recebemos Feedbacks e baseado no sentimento gerado em nossos parceiros, conseguimos visualizar onde podemos evoluir. Regras básicas são necessárias para uma boa conduta, por isso levamos nosso “Compliance” muito a sério.
Acreditamos que precisamos sempre aprender e desenvolver o autoconhecimento pois estamos mudando constantemente e sabemos que é ignorância afirmar que sabemos tudo, por isso Feedbacks sempre são bem vindos para continuarmos aprendendo e nunca caindo na zona de conforto.
Estamos em expansão, por isso a resiliência e o autocuidado são fundamentais para explorar nosso potencial de forma concisa e concreta. Entendemos que o sucesso é o resultado de um trabalho bem feito.